Incepând cu anul 2022 se intră pe coeficienții și valoarea de referință din Grila de salarizare a Anexaei VI, Cap I din Legea nr. 153/2017.
Soldele de funcție obținute din produsul dintre coeficienți din grilă si valoarea de referința de 2500 lei, salariul minim pe economie din anul 2022, sunt soldele corespunzătoare gradației 0.
Incetează, astfel, brambureala din sistemul de salarizare în domeniul apărarării, ordinii publice și siguranței naționale, cea care a înghețat valoarea soldei de funcție la nivelul anului 2009, adăugând lângă ea diverse sume compensatorii pentru a avea un cuantum compus, special pentru a bloca actualizarea pensiilor militare fără a modifica L 164/2001. Socoteala bramburiștilor a fost stricată de Legea 119/2010 și L263/2010, când pensiile militarilor au devenit contributive, până la Legea nr. 223/2015.
Primul pericol pentru paznicii bugetelor ministerelor din domeniul apărării naționale a apărut după adoptarea Legii 153/2017, lege care, pentru militari, a restabilit rolul soldei/salariului de funcție ca element principal al soldei/salariului lunar brut, înlăturând posibilitatea de a acorda sporuri si indemnizații prin acte legislative de rang inferior..
De aceea, aceiași paznici, s-au grăbit să elimine actualizarea pensiilor militare prin OUG nr. 59/2017, de creșterile soldei/salariului de funcție din noua lege a salarizării putând să beneficieze numai militarii, polițiștii si funcționarii în activitate și viitorii pensionari militari, acestia numai până la deschiderea dreptului de pensie.
Pentru fiecare grad este un minim și un maxim al soldei/salariului de funcție.
Incetează, astfel, brambureala din sistemul de salarizare în domeniul apărarării, ordinii publice și siguranței naționale, cea care a înghețat valoarea soldei de funcție la nivelul anului 2009, adăugând lângă ea diverse sume compensatorii pentru a avea un cuantum compus, special pentru a bloca actualizarea pensiilor militare fără a modifica L 164/2001. Socoteala bramburiștilor a fost stricată de Legea 119/2010 și L263/2010, când pensiile militarilor au devenit contributive, până la Legea nr. 223/2015.
Primul pericol pentru paznicii bugetelor ministerelor din domeniul apărării naționale a apărut după adoptarea Legii 153/2017, lege care, pentru militari, a restabilit rolul soldei/salariului de funcție ca element principal al soldei/salariului lunar brut, înlăturând posibilitatea de a acorda sporuri si indemnizații prin acte legislative de rang inferior..
De aceea, aceiași paznici, s-au grăbit să elimine actualizarea pensiilor militare prin OUG nr. 59/2017, de creșterile soldei/salariului de funcție din noua lege a salarizării putând să beneficieze numai militarii, polițiștii si funcționarii în activitate și viitorii pensionari militari, acestia numai până la deschiderea dreptului de pensie.
Pentru fiecare grad este un minim și un maxim al soldei/salariului de funcție.
Incepând cu anul 2022, valoarea soldei/salariului de funcție corespunzătoare gradului crește în funcție de numărul gradatiilor pentru vechime, potrivit articoluli nr. 11 din Anexă, reprodus mai jos.
Solda de funcție la maxim a unui plutonier adjutant, corespunzătoare gradației 0, va fi în anul 2022 în sumă de 4259 lei
Solda de funcție corespunzătoare celorlalte 7 gradații va fi:
gradația I : 4259 + 3%= 4387 lei
gradația II; 4387 +3%= 4519 lei
gradația III; 4519+3%=4654 lei
gradatia IV; 4654 +3%=4794 lei
gradatia V; 4794 +3%= 4938 lei
gradația VI; 4938 +3%=5086 lei
gradația VII; 5086 +3%=5239 lei
Toate celelalte elemente salariale ale soldei lunare brute se determină procentual, potrivit
Anexei VI a Legii nr. 153/2017, din solda de funcție corespunzătoare gradației avute.
Anexei VI a Legii nr. 153/2017, din solda de funcție corespunzătoare gradației avute.
Sper să înțeleagă toatâ lumea de ce este importantă reluarea actualizârii pensiei militare, pentru ca și actualii pensionari să beneficieze de creșterile soldelor de funcție pentru militarii în activitate, prevăzute de Legea nr. 153/2017, și să nu ne mai lăsăm manipulați cu indici de corecție, pensii minime sau alte paleative care, în fond, tergiversează actualizarea.
Fiecare vă puteți calcula soldele de funcție din anul 2022, corespunzâtoare numărului de gradație, solde din care s-ar actualiza noua bază de calcul a pensiei dvs, dacă se reintroduce ACTUALIZAREA.
Lăsați ifosele unor sefi de structuri asociative să se manifeste în direcția însușirii paternității proiectelor aflate în dezbatere în Parlament și concentrați-va atenția asupra principalei revendicări, respectiv ACTUALIZARE într-un articol unic, în forma propusă pe prima pagina a blogului.
Fiecare vă puteți calcula soldele de funcție din anul 2022, corespunzâtoare numărului de gradație, solde din care s-ar actualiza noua bază de calcul a pensiei dvs, dacă se reintroduce ACTUALIZAREA.
Lăsați ifosele unor sefi de structuri asociative să se manifeste în direcția însușirii paternității proiectelor aflate în dezbatere în Parlament și concentrați-va atenția asupra principalei revendicări, respectiv ACTUALIZARE într-un articol unic, în forma propusă pe prima pagina a blogului.
Anexa VI din Legea nr. 153/2017
CAPITOLUL I
Soldele de funcție/Salariile de funcție pentru personalul militar, polițiștii și funcționarii publici cu statut special din instituțiile publice din sistemul de apărare, ordine publică și securitate națională | Nr. crt. | Funcția | Nivelul studiilor | Solde de funcție/salarii de funcție - lei | Coeficient | |||
| Anul 2022 | |||||||
| Minim | Maxim | Minim | Maxim | ||||
| 1 | Șeful Statului Major General, secretar de stat - șef al Departamentului Ordine și Siguranță Publică, prim-adjunctul directorului Serviciului Român de Informații, primul adjunct al directorului Serviciului de Informații Externe, directorul Serviciului de Telecomunicații Speciale, directorul Serviciului de Protectie și Pază | S | - | 10880 | 4,35 | ||
| 2 | Adjuncții directorului Serviciului Român de Informații, adjuncții directorului Serviciului de Informații Externe, directorul general al Direcției Generale de Informații a Apărării, secretarii de stat și alte funcții asimilate funcției de secretar de stat din Ministerul Afacerilor Interne | S | - | 9651 | 3,86 | ||
| 3 | Prim-adjunctul și adjuncții directorului Serviciului de Telecomunicații Speciale, prim-adjunctul și adjunctul directorului Serviciului de Protecție și Pază, subsecretarii de stat din Ministerul Afacerilor Interne | S | - | 9125 | 3,65 | ||
| 4 | Funcții corespunzătoare gradului de general, amiral, chestor general de poliție, directorul general al Administrației Naționale a Penitenciarelor | S | 8247 | 8774 | 3,30 | 3,51 | |
| 5 | Funcții corespunzătoare gradului de general-locotenent, viceamiral, chestor-șef de poliție, directorii generali adjuncți din Administrația Națională a Penitenciarelor | S | 8072 | 8247 | 3,23 | 3,30 | |
| 6 | Funcții corespunzătoare gradului de general - maior, contraamiral, chestor principal de poliție | S | 7546 | 8072 | 3,02 | 3,23 | |
| 7 | Funcții corespunzătoare gradului de general de brigadă, general de flotilă aeriană, contraamiral de flotilă, chestor de poliție/penitenciare | S | 6844 | 7282 | 2,74 | 2,91 | |
| 8 | Funcții corespunzătoare gradului de colonel, comandor, comisar-șef de poliție/penitenciare | S | 5791 | 6844 | 2,32 | 2,74 | |
| 9 | Funcții corespunzătoare gradului de locotenent-colonel, căpitan-comandor, comisar de poliție/penitenciare | S | 5212 | 5528 | 2,08 | 2,21 | |
| 10 | Funcții corespunzătoare gradului de maior, locotenent-comandor, subcomisar de poliție/penitenciare | S | 4819 | 5110 | 1,93 | 2,04 | |
| 11 | Funcții corespunzătoare gradului de căpitan, inspector principal de poliție/penitenciare | S | 4561 | 4819 | 1,82 | 1,93 | |
| 12 | Funcții corespunzătoare gradului de locotenent, inspector de poliție/penitenciare | S | 4302 | 4561 | 1,72 | 1,82 | |
| 13 | Funcții corespunzătoare gradului de sublocotenent, aspirant, subinspector de poliție/penitenciare | S | 4087 | 4259 | 1,63 | 1,70 | |
| 14 | Funcții corespunzătoare gradului de subinspector de poliție/penitenciare debutant | S | - | 3950 | - | 1,58 | |
| 15 | Funcții corespunzătoare gradului de maistru militar principal/plutonier adjutant principal/șef | S | 4259 | 4345 | 1,70 | 1,74 | |
| PL | 4087 | 4173 | 1,63 | 1,67 | |||
| M | 3950 | 4130 | 1,58 | 1,65 | |||
| 16 | Funcții corespunzătoare gradului de maistru militar cls. I/plutonier adjutant | S | 4173 | 4259 | 1,67 | 1,70 | |
| PL | 3950 | 4130 | 1,58 | 1,65 | |||
| M | 3900 | 4087 | 1,56 | 1,63 | |||
| 17 | Funcții corespunzătoare gradului de maistru militar cls. a II-a/plutonier major | S | 4130 | 4216 | 1,65 | 1,69 | |
| PL | 3900 | 4087 | 1,56 | 1,63 | |||
| M | 3850 | 3950 | 1,54 | 1,58 | |||
| 18 | Funcții corespunzătoare gradului de maistru militar cls. a III-a/plutonier | S | 4087 | 4173 | 1,63 | 1,67 | |
| PL | 3850 | 3950 | 1,54 | 1,58 | |||
| M | 3750 | 3900 | 1,50 | 1,56 | |||
| 19 | Funcții corespunzătoare gradului de maistru militar cls. a IV-a/sergent major | S | 3950 | 4130 | 1,58 | 1,65 | |
| PL | 3750 | 3900 | 1,50 | 1,56 | |||
| M | 3610 | 3850 | 1,44 | 1,54 | |||
| 20 | Funcții corespunzătoare gradului de agent-agent Șef principal de politie/penitenciare (șef formațiune*)) | S | 4259 | 4345 | 1,70 | 1,74 | |
| M | 3950 | 4130 | 1,58 | 1,65 | |||
| 21 | Funcții corespunzătoare gradului de agent-agent șef principal de poliție/penitenciare | S | 4173 | 4259 | 1,67 | 1,70 | |
| M | 3900 | 4087 | 1,56 | 1,63 | |||
| 22 | Funcții corespunzătoare gradului de maistru militar cls. a V-a/sergent/agent de poliție/penitenciare debutant | PL | - | 3750 | 1,50 | ||
| M | 3610 | 1,44 | |||||
| 23 | Funcții corespunzătoare gradului de caporal clasa I | - | 2780 | 1,11 | |||
| 24 | Funcții corespunzătoare gradului de caporal clasa a II-a | - | 2675 | 1,07 | |||
| 25 | Funcții corespunzătoare gradului de caporal clasa a III-a | - | 2605 | 1,04 | |||
| 26 | Funcții corespunzătoare gradului de fruntaș | - | 2570 | 1,03 | |||
| 27 | Funcții corespunzătoare gradului de soldat | - | 2500 | 1,00 | |||
*) Prin formațiune se înțelege: echipaj, post de poliție, patrulă, arest, schimb, tură, atelier etc.
NOTĂ:
Pentru personalul militar în activitate, polițiști și funcționari publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare, care prin aplicarea programului de restructurare sunt numiți/încadrați în funcții inferioare, se acordă solda/salariul de funcție corespunzător funcției din care aceste categorii de personal au provenit, în condițiile stabilite prin ordinul ordonatorului principal de credite.
Art. 11. - Puneri în aplicare (1)
(1) Personalul militar, polițiștii și funcționarii publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare au dreptul la 1-7 gradații, în raport cu timpul servit în calitate de personal militar, polițist și funcționar public cu statut special din sistemul administrației penitenciare.Jurisprudență
(2) Soldele de funcție/Salariile de funcție prevăzute la cap. I din prezenta anexă sunt la gradația 0.
(3) Intervalul de timp cuprins între data acordării gradului militar și data absolvirii instituției militare de învățământ se ia în calcul la stabilirea de gradații. Perioada modulului instruirii individuale nu se ia în calcul la stabilirea de gradații.Jurisprudență
(4) Intervalele de timp în funcție de care se acordă cele 7 gradații, precum și procentele corespunzătoare acestora, calculate la solda de funcție/salariul de funcție avută/avut la data îndeplinirii condițiilor de trecere în gradație și incluse în solda de funcție/salariul de funcție, sunt următoarele:
a) gradația I - de la 3 la 6 ani - și se determină prin majorarea soldei de funcție/salariului de funcție prevăzut la cap. I din prezenta anexă cu cota procentuală de 3%, rezultând cuantumul nou al soldei de funcție/salariului de funcție;
b) gradația a II-a - de la 6 la 9 ani - și se determină prin majorarea soldei de funcție/salariului de funcție cu cota procentuală de 3%, rezultând cuantumul nou al soldei de funcție/salariului de funcție;
c) gradația a III-a - de la 9 la 12 ani - și se determină prin majorarea soldei de funcție/salariului de funcție cu cota procentuală de 3%, rezultând cuantumul nou al soldei de funcție/salariului de funcție;
d) gradația a IV-a - de la 12 la 15 ani - și se determină prin majorarea soldei de funcție/salariului de funcție cu cota procentuală de 3%, rezultând cuantumul nou al soldei de funcție/salariului de funcție;
e) gradația a V-a - de la 15 la 18 ani - și se determină prin majorarea soldei de funcție/salariului de funcție cu cota procentuală de 3%, rezultând cuantumul nou al soldei de funcție/salariului de funcție;
f) gradația a VI-a - de la 18 la 21 ani - și se determină prin majorarea soldei de funcție/salariului de funcție cu cota procentuală de 3%, rezultând cuantumul nou al soldei de funcție/salariului de funcție;
g) gradația a VII-a - peste 21 ani - și se determină prin majorarea soldei de funcție/salariului de funcție cu cota procentuală de 3%, rezultând cuantumul nou al soldei de funcție/salariului de funcție.